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¿POR QUÉ LA CONSTRUCCIÓN ES LA INDUSTRIA CON MAYOR RIESGO PARA LA PREVENCIÓN DEL SUICIDIO?

En las industrias dominadas por los hombres, los suicidios son más frecuentes. La naturaleza machista, dura y estoica de los trabajadores de la construcción puede incluso disuadir a quienes corren mayor riesgo de suicidarse de buscar ayuda. Los hombres, especialmente los blancos de entre 20 y 50 años, representan la mayor parte de los suicidios.

Según la Oficina de Estadísticas Laborales, el 97 por ciento de la fuerza laboral de la construcción en los EE. UU. es masculina y, según la Fundación Estadounidense para la Prevención del Suicidio, el 38 por ciento de los trabajadores de la construcción en los EE. UU. en 2018 tenían entre 45 y 64 años. Con su mentalidad orientada a la misión, muchos veteranos eligen la construcción como carrera. Con un estimado de 22 suicidios por día, los veteranos también corren un mayor riesgo de suicidio que la población general.

El traslado de un lugar de trabajo a otro puede generar un entorno en el que los trabajadores no estén tan conectados con sus familias, entre sí o con la comunidad laboral. Si a esto le sumamos el hecho de trabajar en horarios largos o irregulares, los patrones de sueño pueden verse afectados, lo que provoca privación del sueño y agotamiento físico y mental.

Los despidos por trabajo estacional o crisis económica pueden tener consecuencias importantes. No solo aumentan el estrés relacionado con la pérdida de ingresos, sino que la pérdida del empleo también significa que los empleados pueden perder los beneficios médicos y/o el acceso a los Programas de Asistencia al Empleado (EAP). Además, las exigencias físicas del trabajo de construcción afectan al cuerpo y pueden causar dolor físico o incluso crónico, lo que puede llevar a la automedicación (con drogas, alcohol u opioides). El abuso de opioides está vinculado a una mayor probabilidad de intento de suicidio.

¿Qué puedes hacer?

Ya sea propietario, ejecutivo, gerente, supervisor o trabajador de campo de una obra de construcción, puede marcar la diferencia. Hay medidas prácticas que puede tomar para ayudar a salvar vidas. Concientizar sobre la salud mental y la prevención del suicidio es necesario, pero no es suficiente para generar un cambio cultural. Este artículo demuestra la necesidad y el impacto de Romper con el estigma: priorizar la salud mental en la construcción.

¿Por dónde empezar?

Ya sea que su organización haya asumido el compromiso de DEFENDER la prevención del suicidio, o si recién está aprendiendo sobre la necesidad crítica de abordar la prevención del suicidio en la construcción, CIASP ha compilado herramientas y recursos para ayudar a integrar la prevención del suicidio en la cultura de su empresa como una prioridad de seguridad y salud.

La lista de verificación de análisis e integración de necesidades lo guía a través de una serie de preguntas para ayudarlo a evaluar la preparación de su empresa para el suicidio.

Luego, el documento de tres niveles proporciona pasos claros y simples para ayudar a su empresa a abordar la prevención del suicidio:

El nivel 1 incluye pasos básicos para establecer un programa para abordar la salud mental de los empleados y la prevención del suicidio.
El nivel 2 convierte los pasos iniciales en un compromiso más profundo con el proceso.
El nivel 3 describe los pasos para crear una cultura en toda la empresa para abordar la salud mental y la prevención del suicidio.

“Comience la conversación con la herramienta de análisis e implementación de necesidades de CIASP. Esta guía su discusión y crea un plan de implementación eficaz. Cada cultura es diferente: utilice la herramienta para diseñar un plan que se adapte mejor a su organización e incorpore factores de protección”.

--Joe Xavier

Director Senior de Salud y Seguridad

ABC- Constructores y Contratistas Asociados

Crear conciencia

Construcción Prevención del suicidio: ¿Por qué es un imperativo en la industria?
Construcción Prevención del suicidio: 10 medidas que las empresas pueden adoptar para salvar vidas
El asesino silencioso de la construcción. Parte 1: ¿Por qué la tasa de suicidios en la industria es tan alta?
Salud mental en el lugar de trabajo.
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Charlas de herramientas del CIASP

“Las herramientas de CIASP para apoyar la salud mental han sido un salvavidas para mí. Su compromiso de brindar recursos accesibles y efectivos es encomiable. Gracias por empoderar a los gerentes de construcción como yo para apoyar la salud mental y el bienestar de nuestros trabajadores. Sus herramientas han tenido un profundo impacto en nuestra capacidad de hablar sobre la concienciación y la prevención del suicidio, y estoy agradecido por su inquebrantable dedicación, apoyo y genuina dedicación a nuestra industria”.

--Jamie Evans

Director de seguridad sénior de Nueva Inglaterra

Construcción Turner

RECURSOS DE VIDEO

Los siguientes vídeos pueden utilizarse para visualizarse individualmente con el fin de informarse mejor, complementar una presentación o seminario web o incorporarlos a la formación de sus empleados. La información se ha dividido en seis vídeos para facilitar su difusión y personalizar el uso del material.